Cumplimiento

vDPO | virtual DPO

Transforma acciones aisladas de privacidad en un gobierno de datos personales medible, operable y comprensible para Gerencia y Directorio. Accede a un DPO senior externo y al apoyo de especialistas legales, de ciberseguridad, procesos y datos, sin incorporar un cargo de tiempo completo.

Anual
Contrato de acompañamiento
Quincenal
Reuniones de seguimiento
Mensual
Reporte ejecutivo
EL DESAFÍO

Gestionar datos personales requiere más que documentos

Cuando no existen responsables, prioridades y evidencias claras, responder a reclamos, incidentes o auditorías se vuelve una tarea reactiva.

Gobierno sin formalizar

La organización trata datos de clientes, trabajadores o usuarios, pero no cuenta con una función que ordene, supervise y mantenga evidencia de su gestión.

Experiencia especializada limitada

Se necesita liderazgo con experiencia y autonomía, aunque el presupuesto no justifique incorporar un perfil senior a tiempo completo.

Inversión sin prioridades claras

Sin una visión de riesgos, hitos y responsables, resulta difícil justificar recursos y demostrar avances a la dirección.

ALCANCE DEL ACOMPAÑAMIENTO

De la evaluación inicial a la gestión continua

El servicio combina gobierno, coordinación y acompañamiento operativo para ordenar, priorizar y dar seguimiento a la preparación frente a la Ley 21.719.

Gobierno y plan de acción

Definición del rol DPO, comité, responsables y control de evidencias. Plan anual con prioridades, hitos, recursos y actualización mensual.

Riesgos de privacidad

Matriz de riesgos, identificación de controles y priorización de remediaciones, con seguimiento de las acciones acordadas.

Políticas y procedimientos

Lineamientos de privacidad, consentimiento y tratamiento de datos, junto con la actualización de la documentación correspondiente.

Derechos e incidentes

Recepción, análisis y tramitación de solicitudes de derechos ARCO-PB. Protocolos de incidentes y brechas, escalamiento y coordinación interna.

Terceros y contacto con la Agencia

Revisión de terceros y función de punto de contacto ante la Agencia de Protección de Datos Personales, dentro del alcance acordado.

Capacitación y reportabilidad

Plan de capacitación por perfiles, material de sensibilización y reporte ejecutivo mensual para Gerencia General o Directorio.

MODELO DE TRABAJO

Un responsable asignado, con respaldo especializado

El DPO coordina el servicio con una contraparte interna y el apoyo de especialistas. El modelo contempla reuniones quincenales, reportes mensuales y un canal formal definido